Mae buddsoddwyr yn aml yn cael eu gyrru gan y syniad o ddarganfod y “peth mawr nesaf”, hyd yn oed os yw’n golygu prynu “stociau hanesyddol” nad ydynt yn cynhyrchu unrhyw incwm, heb sôn am elw. Ond, fel y dywedodd Peter Lynch yn One Up On Wall Street, “Nid yw gweledigaeth byth yn talu ffordd.”
Felly, os nad yw'r syniad risg uchel, gwobr uchel hwn ar eich cyfer chi, efallai y bydd gennych fwy o ddiddordeb mewn cwmni proffidiol sy'n tyfu fel Marriott Vacations Worldwide (NYSE:VAC). Hyd yn oed os yw'r cwmni'n cael prisiad teg o'r farchnad, bydd buddsoddwyr yn cytuno y bydd enillion parhaus yn parhau i roi'r modd i Marriott gyflawni gwerth cyfranddaliwr hirdymor.
Mae buddsoddwyr a chronfeydd buddsoddi yn mynd ar drywydd enillion, sy'n golygu bod prisiau stoc yn tueddu i godi gydag enillion cadarnhaol fesul cyfranddaliad (EPS). Dyma pam mae EPS mor bullish. Cynyddodd Marriott International ei enillion fesul cyfran o $3.16 i $11.41 mewn blwyddyn yn unig, sy'n dipyn o gamp. Er efallai na fydd y gyfradd twf hon yn cael ei hailadrodd, mae'n edrych fel datblygiad arloesol.
Mae'n aml yn ddefnyddiol edrych ar enillion cyn llog a threthi (EBIT) yn ogystal â thwf refeniw i gael golwg arall ar ansawdd twf cwmni. Dengys ein dadansoddiad nad yw incwm gweithredu Marriott International yn cynnwys ei holl refeniw dros y 12 mis diwethaf, felly efallai na fydd ein dadansoddiad o’i elw yn adlewyrchu ei fusnes craidd yn gywir. Er mawr lawenydd i gyfranddalwyr byd-eang Marriott Vacations, mae elw EBIT wedi codi o 20% i 24% dros y 12 mis diwethaf, ac mae refeniw yn tueddu i fod yn uwch hefyd. Yn y ddau achos, mae'n braf gweld hynny.
Gallwch edrych ar dueddiadau twf refeniw ac enillion y cwmni fel y dangosir yn y siart isod. I weld rhifau real, cliciwch ar y graff.
Yn ffodus, mae gennym fynediad at ragolygon dadansoddwyr ar gyfer enillion Marriott Vacations Worldwide yn y dyfodol. Gallwch chi wneud rhagolwg eich hun heb edrych, neu gallwch edrych ar ragolygon gweithwyr proffesiynol.
Mae buddsoddwyr yn teimlo'n ddiogel os yw pobl fewnol hefyd yn berchen ar gyfranddaliadau o'r cwmni, a thrwy hynny yn alinio eu diddordebau. Bydd cyfranddalwyr wrth eu bodd bod mewnwyr yn berchen ar swm sylweddol o stoc Marriott Vacations Worldwide. Mewn gwirionedd, maent wedi buddsoddi ffortiwn sylweddol sydd ar hyn o bryd yn $103 miliwn. Bydd buddsoddwyr yn gwerthfawrogi bod gan reolwyr gymaint o ddiddordeb yn y gêm gan ei fod yn dangos eu hymrwymiad i ddyfodol y cwmni.
Mae'n wych gweld mewnwyr yn buddsoddi yn y cwmni, ond a yw'r lefelau cyflog yn rhesymol? Mae'n ymddangos bod ein dadansoddiad byr o gyflog y Prif Swyddog Gweithredol yn awgrymu bod hyn yn wir. Ar gyfer cwmnïau sydd â chapiau marchnad rhwng $200 miliwn a $6.4 biliwn, fel Marriott Vacations Worldwide, mae iawndal canolrif y Prif Swyddog Gweithredol tua $6.8 miliwn.
Trwy fis Rhagfyr 2022, derbyniodd Prif Swyddog Gweithredol Marriott Vacations Worldwide becyn iawndal gwerth cyfanswm o $4.1 miliwn. Mae hyn yn is na'r cyfartaledd ar gyfer cwmnïau o faint tebyg ac mae'n ymddangos yn eithaf rhesymol. Er na ddylai lefel tâl y Prif Swyddog Gweithredol fod y ffactor mwyaf sy'n dylanwadu ar ddelwedd cwmni, mae tâl cymedrol yn beth cadarnhaol, gan ei fod yn dangos bod y bwrdd cyfarwyddwyr yn poeni am fuddiannau cyfranddalwyr. Yn gyffredinol, gall lefel resymol o dâl gyfiawnhau gwneud penderfyniadau da.
Mae'r twf enillion fesul cyfran ar gyfer Marriott Vacations Worldwide yn drawiadol. Bonws ychwanegol i'r rhai sydd â diddordeb yw bod y rheolwyr yn berchen ar swm sylweddol o gyfranddaliadau ac mae'r Prif Swyddog Gweithredol yn derbyn tâl eithaf da, sy'n dynodi rheolaeth arian dda. Gallai naid fawr mewn enillion ddangos momentwm busnes da. Gall twf mawr arwain at enillwyr mawr, a dyna pam mae'r argoelion yn dweud wrthym fod Marriott Resorts International yn haeddu sylw gofalus. Fodd bynnag, cyn i chi gynhyrfu gormod, fe welsom 2 arwydd rhybudd (1 ohonynt ychydig i ffwrdd!) ar gyfer cyrchfannau Marriott International y dylech fod yn ymwybodol ohonynt.
Harddwch buddsoddi yw y gallwch chi fuddsoddi mewn bron unrhyw gwmni. Ond os yw'n well gennych ganolbwyntio ar stociau sydd wedi arddangos ymddygiad mewnol, dyma restr o gwmnïau sydd wedi gwneud prynu mewnol yn ystod y tri mis diwethaf.
Sylwch fod masnachu mewnol a drafodir yn yr erthygl hon yn cyfeirio at drafodion sy'n destun cofrestriad yn yr awdurdodaethau perthnasol.
Mae Marriott Vacations Worldwide Inc. yn gwmni rheoli gwyliau sy'n datblygu, marchnata, gwerthu a rheoli eiddo gwyliau a chynhyrchion cysylltiedig.
Unrhyw adborth ar yr erthygl hon? Poeni am gynnwys? Cysylltwch â ni yn uniongyrchol. Fel arall, anfonwch e-bost at y golygyddion yn (yn) Simplywallst.com. Mae'r erthygl hon ar Simply Wall St yn gyffredinol. Rydym yn defnyddio dull diduedd dim ond i ddarparu adolygiadau yn seiliedig ar ddata hanesyddol a rhagolygon dadansoddwyr, ac nid yw ein herthyglau wedi'u bwriadu i ddarparu cyngor ariannol. Nid yw'n argymhelliad i brynu neu werthu unrhyw stoc ac nid yw'n ystyried eich nodau na'ch sefyllfa ariannol. Ein nod yw darparu dadansoddiad â ffocws hirdymor i chi yn seiliedig ar ddata sylfaenol. Sylwch efallai na fydd ein dadansoddiad yn ystyried y cyhoeddiadau diweddaraf am gwmnïau pris-sensitif neu ddeunyddiau o ansawdd. Yn syml, nid oes gan Wall St unrhyw le yn unrhyw un o'r stociau a grybwyllwyd uchod.
Mae Marriott Vacations Worldwide Inc. yn gwmni rheoli gwyliau sy'n datblygu, marchnata, gwerthu a rheoli eiddo gwyliau a chynhyrchion cysylltiedig.
Yn syml, Wall Street Pty Ltd (ACN 600 056 611) yw cynrychiolydd corfforaethol awdurdodedig Sanlam Private Wealth Pty Ltd (AFSL Rhif 337927) (Rhif Cynrychiolydd Awdurdodedig: 467183). Mae unrhyw gyngor a gynhwysir ar y wefan hon yn gyffredinol ei natur ac nid yw wedi'i ysgrifennu mewn perthynas â'ch nodau, sefyllfa ariannol neu anghenion. Ni ddylech ddibynnu ar unrhyw gyngor a/neu wybodaeth a gynhwysir ar y wefan hon a chyn gwneud unrhyw benderfyniad buddsoddi rydym yn argymell eich bod yn ystyried a yw’n briodol i’ch amgylchiadau a cheisio cyngor ariannol, treth a chyfreithiol priodol. Darllenwch ein Canllaw Gwasanaethau Ariannol cyn penderfynu a ydych am dderbyn gwasanaethau ariannol gennym ni.
Amser postio: Mehefin-30-2023